去歲,遼寧省朝陽造紙(zhǐ)術著名公司轉崗後,為加(jiā)以解決企業留下實際問題,為員工辦(bàn)了關於三件事實。
一是進(jìn)行歸還員工合股款。該企業曾向員工合股323關於萬元,可到2001年頭也未進行送還。去歲4月(yuè),改革後的公司主動準備資本所有持(chí)續還清員工合股(gǔ)款。二是為員工進行薪資養老可靠金。公(gōng)司清繳了140關於萬元養老金,剩下一部分正在按規劃補(bǔ)稅,使頤養天年老工人有了養老保證。三是進(jìn)行送還員工房(fáng)子公積金。改革前,有50關於多萬元公積金被企業占領,使180關於多位員工房子無法開展房改(gǎi),改革後,馬上補稅了占領的公積金,消除了員工房子(zǐ)的後顧之憂。 |